НОИ пусна единен портал за електронните си услуги

Националният осигурителен институт (НОИ) разработи и внедри Единен портал за електронни услуги, който вече е достъпен през интернет страницата на НОИ. Той обединява в себе си всички съществуващи в института платформи и уеб-приложения за предоставяне на административни и справочни услуги за парични обезщетения, помощи, пенсии и гарантирани вземания. Той е интегриран с централизираните системи „е-Автентикация“ и „Система за сигурно електронно връчване“, поддържани от Министерството на електронното управление.

Единният портал за електронни услуги осигурява единна входна точка за достъп чрез използване на основните средства за електронна идентификация – персонален идентификационен код (ПИК) на НОИ, ПИК на Националната агенция за приходите и всички видове квалифицирани електронни подписи (КЕП), издадени от доставчици на удостоверителни услуги у нас. Системата предоставя възможност осигурените лица, самоосигуряващите се и осигурителите с влизане само от едно място да заявяват широк набор от електронни услуги, организирани в пълен каталог на услугите.

Потребителите, идентифицирали се успешно през централизираната система „е-Автентикация“, получават достъп до т. нар. „Електронно осигурително досие“, в което са включени три отделни компонента – „Електронно осигурително досие за пенсия“, „Електронно социалноосигурително досие за осигурени и самоосигуряващи се лица“ и „Електронно социалноосигурително досие за осигурители“.

Към момента Единният портал за електронни услуги e достъпен от рубриката „Е-услуги и справки“ на интернет страница на НОИ, в която се намират и отделните входове на всички електронни услуги на института. За да се осигури плавен преход в обслужването на потребителите, цялото съдържание на страницата е запазено непроменено. Предвижда се впоследствие порталът да замени изцяло тази потребителска секция на сайта.

Единният портал за електронни услуги на НОИ е разработен и надграден по проект BG05SFOP001-1.008-0001 „Развитие и въвеждане на Институционалната архитектура на НОИ за приоритетни процеси, свързани с пенсиите, и предоставяне на електронни административни услуги” и проект BG05SFOP001-1.020-0001 „Развитие и въвеждане на Архитектурата на НОИ за процесите, свързани с парични обезщетения, помощи и гарантирани вземания”, финансирани от Оперативна програма „Добро управление“.

Средната брутна месечна работна заплата в област Варна за януари 2026 г. е 1 299 евро, за февруари - 1 290 евро и за март - 1 321 евро.

По размер на средната месечна работна заплата през първото тримесечие на 2026 г. - 1 304 евро,

област Варна е на второ място спрямо другите области в страната.

Най-високо е заплащането в област София (столица) - 1 915 евро.

През първото тримесечие на 2026 г. средната месечна работна заплата се увеличава спрямо четвъртото тримесечие на 2025 г. с 3.7%. Икономическите дейности, в които е регистрирано най-голямо увеличение, са: "Професионални дейности и научни изследвания" - с 25.4%, "Създаване и разпространение на информация и творчески продукти; далекосъобщения" - с 18.5% и "Производство и разпределение на електрическа и топлинна енергия и на газообразни горива" - с 15.8%.

Спрямо първото тримесечие на 2025 г. средната месечна работна заплата нараства с 14%, като най-голямо е увеличението в икономическите дейности: "Производство и разпределение на електрическа и топлинна енергия и на газообразни горива", "Създаване и разпространение на информация и творчески продукти; далекосъобщения" и "Професионални дейности и научни изследвания".

Спрямо същия период на предходната година средната месечна работна заплата в обществения сектор се увеличава с 14.7%, а в частния сектор - с 13.7%, отбелязват от Териториално статистическо бюро Североизток. 

Икономическите дейности с най-високо средномесечно трудово възнаграждение на наетите лица по трудово и служебно правоотношение за периода са: "Създаване и разпространение на информация и творчески продукти; далекосъобщения" - 2 428 евро; "Професионални дейности и научни изследвания" - 1 918 евро; "Производство и разпределение на електрическа и топлинна енергия и на газообразни горива" - 1 865 евро.

Най-нископлатени са били наетите лица в следните икономическите дейности: "Хотелиерство и ресторантьорство" - 895 евро; "Други дейности" - 963 евро; "Строителство" - 976 евро.