Шофьори на автобуси и тролейбуси търсят за Градския транспорт във Варна

Градски транспорт - Варна търси да назначи водачи на автобуси и тролейбуси. Кандидатите с валидни документи, които отговарят на изискванията, може да бъдат назначени веднага, а на желаещите да придобият нужната квалификация, Дружеството предлага безплатно обучение. 

Притежателите на валидни категории "D" и "D с код 103", които желаят да бъдат назначени на длъжност "водач на автобус" и "водач на тролейбус", може да подават своите заявления на ул. „Тролейна“ 48, всеки работен ден от 08:00 до 16:00 часа. При кандидатстването трябва да представят валидна шофьорска книжка със съответната категория, удостоверение за психологическа годност, карта за квалификация на водача.

Kандидатите за провеждане на обучение за придобиване на правоспособност за управление категория "D" и "D с код 103" след успешно завършване на курса ще подпишат трудови договори за срок не по-малък от 3 години. Ще ползват всички социални придобивки, като ваучери за храна в максимален размер, допълнително платен годишен отпуск, коледни и великденски бонуси, уверяват от Градски транспорт - Варна.

Кандидатите следва да притежават правоспособност за управление - категория "С" - минимум 2 години за курс за водачи на автобус. 

Обучението се организира и заплаща от "Градски транспорт" ЕАД.

След успешно завършване на курса, “Градски транспорт” ЕАД осигурява работно място за "водач на автобус" или "водач на тролейбус" за минимум 3 години.

Телефон за информация – 0700 10 933 всеки делничен ден от 08:00 до 16:00 часа.

"Градски транспорт" ЕАД е вътрешен оператор на община Варна за обществен превоз на пътници. Дружеството експлоатира 30 тролейбуса ŠKODA 26 TR, които изцяло замениха старите тролейбуси и модернизираха тролейбусния транспорт на гр. Варна.

Обслужването на автобусните линии е обезпечено от 85 нови автобуса Соларис, предстои включването на 60 нови електрически автобуса за нуждите на транспорта на града.

Броят на наетите лица по трудово и служебно правоотношение в област Варна към края на юни 2026 г. се увеличава със 7.6 хил., или с 5 % спрямо края на март 2026 г., като достига 158 400 по предварителни данни на Националния статистически институт. 

Спрямо първото тримесечие на 2026 г. най-голямо увеличение на броя наети лица се наблюдава в икономическите дейности "Хотелиерство и ресторантьорство" - със 78.3%, в "Административни и спомагателни дейности" - с 2.4% и в "Селско, горско и рибно стопанство" - с 1.9%. 

Най-голямо намаление на броя наети лица по трудово и служебно правоотношение - със 7.5% е регистрирано в дейност "Операции с недвижими имоти".

В структурата на наетите лица по икономически дейности най-голям е относителният дял на наетите по трудово и служебно правоотношение в дейностите "Търговия; ремонт на автомобили и мотоциклети" и "Преработваща промишленост" - съответно 17.2 и 11.7%.

В края на юни 2026 г. в сравнение с края на юни 2025 г. броят на наетите лица по трудово и служебно правоотношение намалява с 2.5 хил., или с 1.5%. Най-голямо намаление на броя наети лица се наблюдава в икономическите дейности "Хотелиерство и ресторантьорство" - с 1.2 хил. и "Финансови и застрахователни дейности" - с 0.6 хиляди. 

В процентно изражение намалението е най-значително в икономическите дейности "Финансови и застрахователни дейности" - с 31.4%, "Операции с недвижими имоти" - с 15.5% и "Създаване и разпространение на информация и творчески продукти; далекосъобщения" - с 13.2%. 

Най-голямо увеличение на наетите лица в края на юни 2026 г. спрямо края на юни 2025 г. има в икономическата дейност "Хуманно здравеопазване и социална работа" - с 0.6 хил., което в проценти е с 4.4%, отбелязват от Териториално статистическо бюро североизток.